С момента принятия в первом чтении законопроекта о пенсионной реформе к нему предложено 1170 поправок от 75 депутатов. Всего было учтено 524 замечания
Как сообщает Коммерсантъ-Украина, парламентарии хотят сохранить действующие возрастной порог выхода на пенсию женщин – 55 лет (Кабмин предлагал поднять до 60 лет) и уровень трудового стажа, необходимого для начисления минимальной пенсии – у женщин 20 лет (предлагалось 25 лет), у мужчин – 25 лет (30). Кроме того, определен порог выхода на пенсию мужчин-госслужащих – 62 года, но с возможностью продления этого срока на 5 лет. Спорную норму об ограничении максимального размера пенсий (предлагалось 10 прожиточных минимумов для нетрудоспособных) депутаты предлагают решить путем ее дифференциации с учетом стажа. В частности, при наличии 10-15 лет трудового стажа ограничение составит 10 минимумов, более 30 лет – 14 минимумов.
По мнению главы комитета Верховной Рады по делам пенсионеров, ветеранов и инвалидов Валерия Сушкевича, "страшной" нормой законопроекта является начисление надбавок к пенсиям за сверхнормативный стаж. "По действующему законодательству берется норматив в 500 грн, но для расчета мы применяем минимальный размер пенсий и после этого добавляем 1% за превышение стажа. Получается пенсия, дифференцированная в зависимости от зарплаты и трудового стажа. Предложено брать 500 грн расчетных, к ним прибавлять надбавку за стаж и после этого применить минимальную пенсию, если начисления не дотягивают до минимального показателя",– поясняет Сушкевич. Данное предложение уравняет пенсионеров – 70-80% грозит получение одинаковых пенсий, в которых не учтут ни стаж, ни уровень зарплат. "Зачем тогда работодателям и сотрудникам выводить зарплаты из тени, если все будут получать одинаковую пенсию?" – возмущен он.
Законопроект о пенсионной реформе планируется утвердить в целом до 8 июля, то есть вопрос могут поставить на голосование уже завтра.