Чи звільняють з роботи мобілізованих українців: пояснення Держслужби

Військовозобов'язаний під час мобілізації в Україні іде у військо, залишаючи попереднє місце роботу та посаду. Такий випадок згаданий у Кодексі України про працю. У кодексі є стаття, яка пояснює, що звільнити такого громадянина не можливо. Про деталі українського законодавства розповіли у Центрально-Західному міжрегіональному управлінні Державної служби з питань праці, ідеться на порталі "Судово-юридичної газети" (СЮГ).

Робоче місце при мобілізації в Україні

Журналісти навели пояснення Держслужби для роботодавця. Дії керівника щодо працівника, якого призвали на службу при мобілізації в Україні, регулюються статтею 119 трудового кодексу.

Чи можливе звільнення працівника під час служби, пояснюють положення статті:

• за працівником, який опинився у лавах ЗСУ внаслідок мобілізації в Україні, зберігається його робоче місце та посада;
• вимоги поширюються на підприємства, компанії, установи, організації будь-якої форми власності та підпорядкування;
• вимоги стосуються громадян, яких призвали по мобілізації, які пішли добровольцями, у тому числі — для офіцерів;
• місце роботи та посада зберігається до кінця воєнного стану або до моменту звільнення.

Втім, у Кодексі про працю передбачена можливість звільнення при посиленні мобілізації в Україні:

• якщо особа звільняється за власним бажанням;
• якщо відбувається звільнення за угодою сторін, написали на СЮГ.

Зазначимо, за умови мобілізації в Україні передбачено бронювання українців, які працюю у органах влади та на деяких видах підприємств. Раніше Фокус розповідав, як це відбувається. Зокрема, захистити від призову можна у випадку, якщо підприємство працює на оборону або є критично-важливим для регіону. Чи входить воно в ці категорії, визначає Міністерство економіки та обласні військові адміністрації.

Уряд розробив процедуру бронювання працівників через портал державних послуг "Дія" відповідно до вимог мобілізації в Україні. Перший крок процедури — підключення цієї можливості для обраних підприємств: це здійснює Мінекономіки. Після цього керівник може внести список військовозобов'язаних, яких планують захистити від призову. При цьому програма буде звертатись до реєстру Державного соціального страхування та реєстру Міноборони "Оберіг". Якщо неузгодженостей немає, то громадянин отримує бронь, ідеться у поясненні урядовців.

Нагадуємо, після прийняття нової постанови Кабміну змінились правила при мобілізації в Україні. Зміни стосуються тривалості періоду, протягом якого діє бронь.